人事評価と給与・賞与額の決定で悩んでいる中小企業に最適です！
従業員の人数が増えてきたら、従業員を公平に評価して、それを給与額や賞与額に反映させるシステムが必要になってきます。 中小企業には難しいはずのこのシステム作りと運用が、簡単にできてしまうソフトウェア。それが『Super Jr』です。

企業が生き残りをかけて戦っていかなければならない厳しい時代、個人の能力が公平に評価され、給与・ 賞与額に反映されない給与体系では、勝ち残っていくことは難しいでしょう。

でも、「個人の能力を公平に評価する」と言ったって、どうしたらいいんだろうか？評価結果を給与・ 賞与額に反映させるにはどんな仕組みが必要になるんだろうか？我が社には、人事や給与の専門家もいないし･･･。 と頭を抱えている社長さんも多いことでしょう。

そんな社長さんには、人事評価・給与賞与決定シミュレーションソフト 『Super Jr』をオススメします。

『Super Jr』を導入すると、それぞれの会社の特色にあった人事評価の項目を設定することにより、一人一人の能力を合理的かつ客観的に判断することが可能となります。

一から評価制度を作り上げていくことは中小企業にとっては大変なことですが、『Super Jr』 ならその負担は大幅に少なくなると断言できます。

■初めてでも簡単！専門家がいなくても大丈夫！

『Super Jr』には、中小企業が人事評価制度を導入して、 その評価を給与額、賞与額に反映させるためのノウハウ、 ツールがほぼすべて網羅されパッケージングされています。

人事考課を行う際にまず考えなければならない考課基準や考課表を作成する作業は、 知識や経験のない人には非常に難しいことですが、『Super Jr』なら、業種や職種に応じたサンプル考課表がついてきます。

これをベースにして、自社の特徴や、会社が従業員に望むことを付け加えたりしながらアレンジを行い、オリジナルの考課表が簡単に作成できます。

もちろん作成した考課表は、プリントアウトして実際の人事考課の際に使用することが可能です。 これなら最初のハードルでつまづくことはありません！

■コンサルタントに高い費用を支払わなくても大丈夫！

『Super Jr』を利用して人事考課を行えば、一人一人の従業員の能力や仕事を、 合理的かつ客観的に把握することが可能となります。

さらに。

把握した能力や仕事に応じて給与額、賞与額を決定する仕組みも『Super Jr』 なら簡単に作成することができます。

把握した個々の従業員の能力や仕事のうち、どの部分をどのくらいの重さで評価するのか？会社が望む能力は重く評価したい。実績・ 成果を重く評価したい。仕事に対する姿勢を重く評価したい。会社によって、評価したい部分は様々だと思います。

こうした設定が『Super Jr』なら、簡単な数字を入力するだけであっという間にできてしまいます。つまり、会社が望む給与・ 賞与額決定の仕組みが、『Super Jr』なら簡単に作成できてしまうのです。

しかも、評価の結果をプリントアウトして本人に通知することも可能。 さらに、給与額、賞与額の決定の根拠が示された通知書もプリントアウトすることができます。

これを従業員にお渡しすることによって、会社が自分に何を望んでいるのか、従業員自身が否応なしに把握することになります。

会社は客観的に従業員を評価し、従業員はその評価を知ることで会社が自分に望んでいることを知りさらに努力する。実に風通しの良い、 まさに理想的な人事制度が、『Super Jr』を導入することで実現できるのです。

これならもうコンサルタントに高い費用を払って、四苦八苦しながら人事制度を導入する必要はありませんね！

■経営環境に応じた制度のメンテナンスも楽々！

中小企業の経営環境は、景気の影響を受けやすく、毎年のように変わります。『Super Jr』なら、給与・ 賞与の予算額を設定してやれば、その予算額の範囲内で、人事評価に応じた給与・ 賞与額をシミュレーションすることが可能です。

今年は給与に割けるが少ないから、従業員の賞与を減らさなければならない。そんな事態は中小企業には良くあることだと思いますが、 『Super Jr』なら、減らす際にも、きちんと人事考課に応じて公平に調整すること簡単にできますので、従業員の間に不公平感が発生するのを防止することができます。

もちろん給与の予算がアップしたときにも、人事考課に応じた割合で、公平に調整することが可能。何度もシミュレーションを行いながら、会社にとってベストの給与額･賞与額を決定することができます。

また、人事考課で重視したい項目も、変化の激しい時代ですから、年々移り変わっていくことでしょう。そんなときにも『Super Jr』なら、簡単に設定を替えることができます。

もうメンテナンスに頭を悩める必要はありませんね！

※『Super Jr』を無料で体験してみませんか？無料CD体験版をお送りします。
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これまでにない人事評価・給与賞与額決定シミュレーションソフト『Super Jr』

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